پيشينه پژوهش نظريه هاي شخصيتي

مباني نظري و پيشينه شخصيت و ويژگيهاي شخصيتي و نظريه­ هاي شخصيت

فصل دوم پايان نامه شخصيت

در 18 صفحه ورد قابل ويرايش با فرمت docx

توضيحات: فصل دوم پايان نامه كارشناسي ارشد (پيشينه و مباني نظري پژوهش)

همراه با منبع نويسي درون متني به شيوه APA جهت استفاده فصل دو پايان نامه

توضيحات نظري كامل در مورد متغير

پيشينه داخلي و خارجي در مورد متغير مربوطه و متغيرهاي مشابه

رفرنس نويسي و پاورقي دقيق و مناسب

منبع : انگليسي وفارسي دارد (به شيوه APA)

نوع فايل: WORD و قابل ويرايش با فرمت docx 

قسمتهايي از متن مباني نظري و پيشينه

2-2-2 عوامل به وجود آورنده شخصيت

2-2-3 ساختار شخصيت

2-2-4 تاريخچه نظريه عاملي شخصيت

2-2-5 نظريه­ هاي شخصيت

2-2-5-1 نظريه يونگ

2-2-5-2 نظريه عاملي آيزنك

2-2-5-3 نظريه عاملي شخصيتي نئو[1] 

2-2-5-3-1 شاخص روان آزرده گرايي

2-2-5-3-2 شاخص برون گرايي

2-2-5-3-3 شاخص گشودگي

2-2-5-3-4 شاخص با وجدان بودن

2-2-5-3-5 شاخص موافق بودن

پيشينه پژوهشي متغييرها

2-4-3 ويژگي­هاي شخصيت

منابع داخلي و خارجي

----------------------------------------------------

تعاريف ويژگي­هاي شخصيت

گرچه همه نظريه­پردازان ويژگي­هاي شخصيت با يك تعريف واحد از آن موافق نيستند، اما
مي­توان گفت كه شخصيت عبارت است از «الگوي نسبتأ پايدار صفات، گرايش­ها يا ويژگي­هايي كه تا اندازه­اي به رفتار افراد دوام مي­بخشد.» به طور اختصاصي­تر شخصيت از صفات يا گرايش­هايي تشكيل شده است كه به تفاوت­هاي فردي در رفتار در طول زمان به تداوم رفتار در موقعيت­هاي گوناگون
مي­انجامد. اين ويزگي صفات مي­توانند منحصر به فرد باشند، در برخي گروه­ها مشترك باشند و يا كل اعضاي گونه در آن سهيم باشند. ولي الگوهاي آن­ها در هر فرد تفاوت دارند.

به طور كلي، نظريه­هاي ويژگي شخصيت دو نوع هستند. آن­هايي كه ويژگي­هاي شخصيت را به صورت «هستي­پويا» در نظر مي­گيرند و آن­هايي كه ويژگي­هاي شخصيت را حاصل از صفات يا آمادگي­هاي شخصيتي نسبتأ «پايدار» در نظر مي­گيرند (فيست[1]،2002؛ به نقل از سيدمحمدي، 1386). در ادامه به تعدادي از تعاريفي كه روانشناسان مختلف ارائه داده اند، مي­پردازيم.

فرويد[2] (1943؛ به نقل از آقايوسفي، 1378) شخصيت را تركيبي از سه عنصر «نهاد، خود، فراخود[3]» مي­داند. شلدرون[4] (1940؛ به نقل از سيالي، 1352) شخصيت را سازمان پويايي از جنبه­هاي اداركي و انفعالي و ارادي و بدني انسان مي­داند. فرگوسن[5] (1970؛ به نقل از كريمي، 1384) شخصيت را الگويي از رفتار اجتماعي متقابل مي­داند. راجرز[6] (1984) شخصيت را به عنوان خويشتن سازمان يافته دائمي و ماهيت ادراك شده از نظر ذهني در نظر مي­گيرد كه در مركز تمام تجربه­هاي ما قرار دارد. و در نهايت، آيزنگ[7] (1967) شخصيت هر فرد را گرايش­هاي دير پاي سرشت وي و آن واقعيت بنيادي مي­دانند كه زمينه­ساز تفاوت­هاي فردي مهم در رفتار محسوب مي­شود. ...

...

[1] - Fest

[2]- Friud

[3] - Id, ego & Super ego

[4] - Sheldron

[5] - Fergusen

[6] - Rogers

[7] - Eysenck

برچسب ها : مباني نظري و پيشينه شخصيت و ويژگيهاي شخصيتي و نظريه­ هاي شخصيت , فصل دوم پايان نامه شخصيت , پيشينه پژوهش نظريه هاي شخصيتي

برچسب ها : مباني و پيشينه نظري بهره وري , مباني و پيشينه نظري بهره وري,مباني و پيشينه نظري بهره وري سازماني , مباني و پيشينه نظري بهره وري سازماني, مباني و پيشينه نظري ارزيابي عملكرد , مباني و پيشينه نظري ارزيابي عملكرد, مباني و پيشينه نظري مسئوليت پذيري (فصل دوم پايان نامه) , پيشينه نظري مسئوليت پذيري, مباني نظري و پيشينه شخصيت و ويژگيهاي شخصيتي و نظريه­ هاي شخصيت , فصل دوم پايان نامه شخصيت , پيشينه پژوهش نظريه هاي شخصيتي, مباني و پيشينه نظري ويژگيهاي شخصيت (فصل دو پايان نامه) , مباني نظري شخصيت , پيشينه پژوهش شخصيت, مباني و پيشينه نظري هوش اخلاقي (فصل دوم پايان نامه) , پيشينه پژوهش هوش اخلاقي, مباني نظري هوش معنوي « پيشينه و فصل دوم پايان نامه » , مباني و پيشينه نظري هوش معنوي, مباني نظري و پيشينه هوش معنوي , پيشنه پژوهش هوش معنوي, مباني و پيشينه نظري هوش معنوي , پيشينه پژوهش هوش معنوي , فصل دوم پايان نامه, مباني و پيشينه نظري روانشناسي هوش و تعاريف و نظريه آن , نظريه هاي هوش , تفاوتهاي فردي و گروهي تواناييهاي ذهني , معيارهاي مختلف در تعريف هوش , فصل دوم پايان نامه هوش,پيشينه نظري پايان نامه هوش هيجاني , فصل دوم پايان نامه, مباني نظري پايان نامه هوش هيجاني = پيشينه و فصل دو , پيشينه پژوهش هوش هيجاني, فصل دوم پايان نامه هوش هيجاني و ديدگاه هاي آن « مباني نظري و پيشينه » , پيشينه نظري هوش هيجاني, مباني و پيشينه نظري هوش هيجاني - فصل دو پايان نامه , مباني نظري هوش هيجاني , پيشينه هوش هيجاني , فصل دوم پژوهش هوش هيجاني , هوش هيجاني در محيط هاي كاري , كار هيجاني , پيامد هاي كار هيجاني براي مشتريان و سازمانها , هوش هيجاني و سلامت , كاربرد هاي هوش هيجاني بر اساس نظريه ماير و سالوي , تاريخچه هوش هيجاني, مباني و پيشينه نظري هويت و نحوه شكل گيري آن (فصل دوم پايان نامه) , مباني نظري انواع هويت , پيشينه پژوهش سبك هاي هويت , فصل دوم پايان نامه , نظريه هاي هويت,مباني نظري هويت و هويت يابي (پيشينه و فصل دوم پايان نامه) , مباني نظري هويت , پيشينه پژوهش هويت يابي , فصل دوم پايان نامه, مباني و پيشينه نظري يادگيري (فصل دوم پايان نامه) , مباني نظري يادگيري , پيشينه پژوهش , فصل دوم پايان نامه , ماهيت يادگيري, مباني و پيشينه نظري درمانهاي هيپنوتراپي (فصل دوم پايان نامه) , مباني و پيشينه نظري درمانهاي هيپنوتراپي (فصل دوم پايان نامه),مباني و پيشينه نظري يادگيري الكترونيكي (فصل ذوم پايان نامه) , مباني و پيشينه نظري يادگيري الكترونيكي (فصل ذوم پايان نامه),پيشنه پژوهش و مباني نظري خلاقيت (فصل دو) , پيشنه پژوهش و مباني نظري خلاقيت (فصل دو)